જનરેશન ઝેડ લક્ષણો

Millennials પછી પેઢી શું છે

જનરેશન ઝેડ શું છે? જનરેશન ઝેડ કહેવાતા કરોડો વર્ષો પછી જનરેશન, વર્ષ 2000 ની આસપાસ જન્મેલા લોકો છે. તેઓ 1995 પછી જન્મેલા અને 11 મી સપ્ટેમ્બર, 2011 ના રોજ એનવાયસીમાં ટ્વીન ટાવર્સ પર અને આરબ વસંતની પહેલાં, બર્લિન દિવાલના પતનની ઘટના બની હતી.

તેમને સંચાર, જોડાણ, જોડાણ અને રચનાત્મકતા માટે જનરેશન સી પણ કહેવામાં આવે છે, કારણ કે જનરલ ઝેડની લાક્ષણિકતાઓ જનરલ ઝેડ મિલેનિયલ્સ પહેલાંની પેઢીઓ જેટલી લાગુ થતી નથી, જે ઇન્ટરનેટ નેટવર્ક, મોબાઇલ ફોન્સ અને સ્માર્ટ ફોન પહેલાં વ્યાપકપણે જન્મ્યા હતા.

જનરેશન ઝેડ વર્ષ 1995 થી 2010 સુધી છે. ઉચ્ચતમ મર્યાદા હજુ સુધી વ્યાખ્યાયિત કરવામાં આવી નથી, કારણ કે આગલી પેઢી હજુ સુધી ઓળખાઈ નથી.

જનરેશન ઝેડ characteristics: financial fears, education, student loan, employment, social media, savings, and spendings explained.

ઝેડ જનરેશન લાક્ષણિકતાઓ

1. નાણાકીય ભય
   
2. શિક્ષણ
   
3. વિદ્યાર્થી લોન
   
4. રોજગાર
   
5. સામાજિક મીડિયા
   
6. બચત
   
7. ખર્ચ
   

વિવિધ પે generationsીઓ શું છે?

• બેબી બૂમર્સ: બીજા વિશ્વયુદ્ધ પછી જન્મેલા લોકો, 1945 થી 1960 ની વચ્ચે
• જનરેશન એક્સ અથવા જેએનએક્સ: જનરલ ઝેર્સ એ બાળકો છે કે જેઓ બૂમ બૂમર્સથી જન્મેલા છે, 1960 ના દાયકાના મધ્યભાગથી અને 1980 ના દાયકાની શરૂઆતમાં
• જનરેશન વાય અથવા જીએનવાય: જનરલ યર્સ એ લોકો છે જે કમ્પ્યુટરથી જન્મે છે, 1980 થી 1995 ની વચ્ચે
• જનરેશન ઝેડ અથવા ગેનઝેડ અથવા મિલેનિયલ્સ: જનરલ ઝેર્સ એ 1995 અને 2010 ની વચ્ચે, ઇન્ટરનેટથી અને 21 મી સદીની આસપાસ જન્મેલા લોકો છે.
• જનરેશન આલ્ફા: જનરલ આલ્ફા, 2010 પછી સ્માર્ટફોન સાથે જન્મેલા લોકો છે

પરંતુ આપણે પે detailsી ઝેડની રચના શું કરે છે તે વિગતોમાં જોઈએ, કમ્પ્યુટર્સ પહેલાથી જ દરેક ઘરમાં હતા ત્યારે જન્મેલા લોકો, અને મોટા થયાની સાથે જ તે ઇન્ટરનેટ મેળવ્યું છે, સ્માર્ટફોન પહેલેથી જ બધાના હાથમાં હતા ત્યારે બધાનો જન્મ થાય છે.

જનરેશન ઝેડ નાણાકીય ભય

Millenials પછી પેઢી, પેઢી ઝેડ, 2024 સુધીમાં 40% ગ્રાહકોનું પ્રતિનિધિત્વ કરશે, જે ટૂંક સમયમાં આવી રહ્યું છે.

અગાઉના પેઢીઓ કરતા તેઓ જુદાં જુદાં જુદાં જુદાં અભિગમ ધરાવે છે, અને શિક્ષણમાં તેમનો વિશ્વાસ ભરોસો રાખે છે, પરંતુ પહેલા કરતાં જુદા જુદા છે.

તેઓ વ્યાવસાયિક જીવનમાં તેમને તૈયાર કરવા અને તેમને લાંબા ગાળાના કારકિર્દીની ખાતરી માટે શિક્ષણ પર ગણાય છે.

તે અર્થમાં, તેઓ મિલેનિયલ્સથી અલગ પડે છે, જેના માટે શિક્ષણ સામાન્ય જ્ઞાન છે, અને નોકરી તૈયાર કુશળતા નથી, અને કારકિર્દી મહત્વપૂર્ણ નથી, કેમ કે તેઓએ જોયું છે કે બાળક બૂમર્સનું કારકિર્દી મોડેલ હવે તેના માટે કાર્ય કરતું નથી. પેઢીની ઝેડ કોર્પોરેટ કારકિર્દી પર ગણવામાં આવે છે.

જનરેશન ઝેડ શિક્ષણ લાક્ષણિકતાઓ

જનરલ ઝેડ માટે, શિક્ષણ ફક્ત કૉલેજ વિશે જ નથી, પરંતુ કારકિર્દી માટેનું એક મહત્વપૂર્ણ પુલ છે. તેઓ મોટેભાગે કોલેજમાં જવાની યોજના ધરાવે છે, 82% થી, અને 4 વર્ષનું યુનિવર્સિટી પાથ ધ્યાનમાં લે છે, તેમાંથી મોટા ભાગના સ્નાતકની ડિગ્રીથી આગળ વધવા માંગે છે.

તેમાંના અડધાથી ઓછા સમુદાય સમુદાય દ્વારા રસ ધરાવે છે, અને માત્ર એક ત્રિમાસિક જનરલ ઝેડ વેપાર અથવા તકનીકી શાળામાં રસ ધરાવે છે.

તેઓ મોટે ભાગે નોકરીની પ્રાપ્યતાના આધારે તેમની મુખ્ય પસંદગી પસંદ કરે છે, 39 ટકા નવીનતમ ગ્રેજ્યુએટિંગ વર્ગ દવા અને આરોગ્ય સંભાળ પાથ માટે, વિજ્ઞાનમાં 20%, જીવવિજ્ઞાન અને બાયોટેકનોલોજીમાં 18% અને બિઝનેસ અથવા કોર્પોરેટમાં 17% સાથે.

જનરેશન ઝેડ વિદ્યાર્થી લોન લાક્ષણિકતાઓ

વિદ્યાર્થી લોનની બાબતમાં, જનરેશન પેઢી હજાર વર્ષ કરતાં 15% ઓછા બચત કરે છે.

તેમને ડર લાગે છે કે તેઓ શિક્ષણ માટેનું ઋણ લે છે, એક મેળવવા માંગતા નથી, અને વાસ્તવમાં શક્ય તેટલી બધી વધારાની ખર્ચ ઘટાડવા માટે, તેમના માતાપિતાના ઘરની નજીક કૉલેજ જવાથી, તેમના વિદ્યાર્થી જીવનની યોજના બનાવી રહ્યા છે.

જનરેશન ઝેડ રોજગાર લાક્ષણિકતાઓ

વ્યાવસાયિક જીવન માટે તેમની રોજગારીની ઇચ્છાઓમાં પીઢ ઝેડ મિલેનિયલથી ખૂબ જુદું છે.

સહસ્ત્રાબ્દિથી વિપરીત, જેણે જોયું કે બેબી બૂમ પેઢીમાંથી કોર્પોરેટ સ્થિર કારકિર્દીનું વચન કામ કરતું નથી, અને તે તેમની સાથે થશે નહીં, પેઢી ઝેડ તેમના સમગ્ર જીવનમાં સ્થિર આવકની ખાતરી કરવા માટે સખત મહેનત કરવાની યોજના બનાવી રહી છે.

તેઓ સામાન્ય રીતે લાંબા સમય સુધી સ્થાનાંતરિત કરવા અને કામ કરવા માટે ડરતા નથી, અને તેમાંના મોટા ભાગનાએ ઇન્ટર્નશિપ અથવા એપ્રેંટિસશિપ લીધી છે, જે ભાગ્યે જ યોગ્ય રીતે વળતર આપવામાં આવે છે. આ સંભવિત કારણો છે કે તેઓ લાંબા ગાળાના કારકિર્દીને લક્ષ્ય રાખે છે, કેમ કે તેઓ પાર્ટ ટાઈમ જોબમાં વધુ વિશ્વાસ કરતા નથી.

તેમાંના મોટા ભાગનાએ ભાગ સમયની નોકરીનો પ્રયાસ કર્યો છે, અને આ પ્રકારના જીવનમાં તેમનો ભવિષ્ય દેખાતો નથી.

જનરેશન ઝેડ સામાજિક મીડિયા લાક્ષણિકતાઓ

એકવાર ફરીથી, પીડિત ઝેડ પહેલાના પેઢીથી પોતાને વધુ અને વધુ સામાજિક મીડિયા સુધી પહોંચાડીને, સહસ્ત્રાબ્દિ કરતા 33% વધારે, પરંતુ પોતાને વિશે અને જાહેરમાં વહેંચીને વહેંચી રહ્યો છે.

આ પ્રકાશકોને વધારાનું માર્કેટ શેર મેળવવાની તક આપે છે, કારણ કે જનરેશન ઝેડ દ્વારા બનાવવામાં આવેલી જાહેર માહિતી ધીમી છે, જે પ્રકાશકો માટે ઓછી સ્પર્ધાત્મક બનાવે છે.

જનરેશન ઝેડ બચત લાક્ષણિકતાઓ

નાણાકીય પેઢી માટે 13 વર્ષની ઉંમરે યોજના શરૂ કરવાનું શરૂ કરીને, ઝેડ ઝેડ નાણાકીય આયોજન વિશે ખૂબ જ સમજદાર છે.

આનાથી તેઓ તેમના જીવનમાં અગાઉ નાણાકીય ઉત્પાદનો પ્રાપ્ત કરશે, કારણ કે તેઓએ 2008 ની મોટી કટોકટીમાંથી શીખ્યા હોવું જોઈએ, જે તેઓએ તેમના બાળપણમાં થતું જોયું હતું અને ભવિષ્યમાં આવતી સંભવિત કટોકટીના ભોગ બનવા માંગતા નથી.

તેઓ જે નાણાકીય ઉત્પાદનો પ્રાપ્ત કરશે તે વધુ સ્થિર અને વાસ્તવિક માહિતી દ્વારા સમર્થિત હશે.

જનરેશન ઝેડ ખર્ચ લાક્ષણિકતાઓ

પીડિત ઝેડ ભાવ વિશેની તુલનામાં વધુ જાગૃત છે. તેઓ હવે ઉત્પાદન માટે ઉચ્ચ માર્જિન સ્વીકારી શકશે નહીં, કારણ કે તેનો ઉપયોગ કોઈ પણ કિંમતે ઑનલાઇન તપાસવા માટે કરવામાં આવે છે, અને જો કિંમત ઓછી હોય તો તે ક્યાંક સમાન ઉત્પાદન ખરીદવાથી ડરતી નથી.

તેઓએ સહસ્ત્રાબ્દિ પેઢીને દેવામાં ઊંચા જવાનું પણ જોયું છે, અને મોટાભાગે કોઈ પણ પ્રકારના વિદ્યાર્થીના દેવામાં કામ કરવાનું શરૂ કરીને, અને પછીથી, કારણ કે તેઓ નાણાંકીય સમજશકિત છે અને પ્રથમ સોદા કરશે નહીં, પરંતુ તેના કુટુંબ અને મિત્રો સાથેના કોઈપણ ખર્ચની ચર્ચા કરશે અને સસ્તા ભાવો માટે ઑનલાઇન તપાસ કરશે.

જનરેશન ઝેડ ઇન્ફોગ્રાફિક

વર્લ્ડ ઇકોનોમિક ફોરમ વેબસાઇટ પર જનરેશન ઝેડ ઇન્ફોગ્રાક્સ જુઓ.

પેઢી ઝેડ ઇન્ફોગ્રાક્સ રેવ સમીક્ષાઓ અને તેમના અનેક સ્રોતો દ્વારા તૈયાર કરવામાં આવ્યા છે.

• પેઢીની ઝેડ શા માટે પૈસા માટે એકદમ અલગ અભિગમ ધરાવે છે
  
• શા માટે જનરલ ઝેડ અન્ય જનરેશન કરતાં અલગ રીતે નાણાંની નજીક છે
  
• કેવી રીતે ઝેડ ઝેન તેમના નાણાંકીય ભયથી સામનો કરે છે
  
• વ્યાખ્યાયિત પેઢીઓ: જ્યાં Millennials અંત અને પેઢી ઝેડ શરૂ થાય છે
  
• જનરલ ઝેડ 2025 જનરલ ઝેડ 2025: ફાઇનલ જનરેશન સાથે ઇન્સ્ટોલ કરેલ
  
• જનરલ ઝેડ, મિડલ અને હાઇ સ્કૂલર્સની શોધ કરવી, ઉચ્ચ શિક્ષણ માટેની અપેક્ષાઓ
  
• વધતી જનરલ ઝેડ પર અંતઃદૃષ્ટિ
  
• પેઢીની કારકિર્દી પ્રેરણા ઝેડ
  
• ગુડ ઇરાદાઓ હોવા છતાં, Millennials અને Gen Z એ તેમના નાણાકીય ફ્યુચર્સ વિશે અવાસ્તવિક અપેક્ષાઓ દર્શાવે છે.
  
• ઉચ્ચ શિક્ષણ માટે જીએન ઝેડ પ્રગમેટિક પ્લાનર્સ છે
  
• અભ્યાસ: સ્ટુડન્ટ લોન ડેટ મેનેજિંગ કેવી રીતે જનરલ ઝેડ છે
  
• જનરેશનમાં નિવૃત્તિ સુરક્ષા શું અમેરિકનો તેમના સુવર્ણ વર્ષ માટે તૈયાર છે?
  
• જીન ઝેડ 2017 ની રાજ્ય: થ્રોબૅક જનરેશનને મળો
  
• જનરલ ઝેડનો એક સ્નેપશોટ - તેમને Millennials થી કેવી રીતે અલગ પાડવો
  
• Gen Z માટે ઑનલાઇન ગોપનીયતા કેટલી મહત્વપૂર્ણ છે?
  
• ઓવર્સહેરેંટિંગ વિક્ટિમ્સ રીબલ: ઑનલાઇન અમાન્યતા માટેની ક્વેસ્ટ
  
• થોટ લીડર્સ નાણાકીય સાક્ષરતા વધારવા, નિવૃત્તિના પરિણામોમાં વધારો અને નાણાકીય સુખાકારી પ્રાપ્ત કરવા માટે રચાયેલ ક્રિયાઓની રૂપરેખા
  
• જનરલ ઝેડ અને તેમની નાણાકીય માનસિકતાઓને ચલાવતી પડકારો / તકો
  
• આશરે 40% સહસ્ત્રાબ્દિ મિત્રો સાથે રાખવા માટે ઓવરસ્પેન્ડ કરે છે
  
• જેન ઝેડ શોપર્સ ખરેખર શું માગે છે?
  
• જનરલ ઝેડ ડાયરેક્ટ વેપારીનો વાસ્તવિક ચિત્ર (સંકેત: તે તમે વિચારો છો તે કરતા મોટો છે)
  

પે generationી ઝેડ કોણ છે? ઝેડ જનરેશનની લાક્ષણિકતાઓ ખૂબ જ વિશિષ્ટ છે, અને બહુવિધ સંશોધન તેમને પ્રકાશમાં લાવવાનો પ્રયાસ કરી રહ્યાં છે.

ઝેડ જનરેશન કોણ છે તે જાણવા માટે, તેમની વિશેષ લાક્ષણિકતાઓ ધ્યાનમાં લેવી આવશ્યક છે, જેમ કે તેમના આર્થિક ભય, તેઓ શિક્ષણ, રોજગાર કેવી રીતે જુએ છે, સામાજિક મીડિયાનો ઉપયોગ કરે છે અથવા વિદ્યાર્થી લોનનો વ્યવહાર કરે છે.

જનરેશન ઝેડ characteristics are peculiar, and must be taken in consideration by marketers and other professionals interested by targetting their work for them.

શું તમે ક્યારેય જનરેશન ઝેડ લાક્ષણિકતાઓને પહોંચી વળવા તમારી વ્યૂહરચના બદલી છે? શું આપણે કોઈપણ જનરેશન ઝેડ લાક્ષણિકતાઓ ચૂકી છે? અમને ટિપ્પણીઓમાં જણાવો!

વારંવાર પૂછાતા પ્રશ્નો

શિક્ષણ વિશે જનરલ ઝેડની સુવિધાઓ શું છે?

જનરેશન ઝેડ માટે, શિક્ષણ ફક્ત ક college લેજ વિશે જ નહીં, પણ કારકિર્દીનો ખૂબ જ મહત્વપૂર્ણ પુલ છે. તેઓ મોટે ભાગે ક college લેજમાં જવાની યોજના ધરાવે છે,%૨%, અને 4 વર્ષથી યુનિવર્સિટીમાં જવાનું વિચારી રહ્યા છે, જેમાં મોટાભાગના સ્નાતકની ડિગ્રીથી આગળ વધવાની ઇચ્છા છે.

જનરેશન ઝેડની વ્યાખ્યા આપતી લાક્ષણિકતાઓ શું છે, અને મૂલ્યો અને વર્તણૂકોની દ્રષ્ટિએ તે પાછલી પે generations ીથી કેવી રીતે અલગ છે?

જનરેશન ઝેડ એ ડિજિટલ નાટિવિઝમ, પ્રગતિશીલ મૂલ્યો અને જીવન માટે વ્યવહારિક અભિગમ દ્વારા વર્ગીકૃત થયેલ છે. તેઓ તકનીકી, વિવિધતા અને સમાવિષ્ટ મૂલ્યો અને ઝડપી પરિવર્તનની અનુકૂલનક્ષમતા સાથેની તેમની આરામથી અગાઉની પે generations ીથી અલગ છે.