Avantages Des Programmes De Massothérapie En Milieu De Travail

Massothérapie au travail? Oui, les entreprises qui ont fait le choix d'investir dans des programmes de massage peuvent témoigner que cela en vaut la peine. L'amélioration du moral, de la motivation et même de la créativité est remarquée presque immédiatement. Mais comment une entreprise peut-elle y parvenir efficacement? La coordination avec des particuliers ou des entreprises qui offrent des services de massage est la meilleure façon de procéder. En fonction des capacités ou des besoins des entreprises, cela peut être hebdomadaire ou mensuel, mais c'est une bonne idée de l'avoir régulièrement.

Comment se fait le massage d'entreprise?

Si vous comprenez le massage normal, cette question pourrait vous tromper. Une entreprise devrait-elle avoir des lits de massage? Les employés restent-ils habillés ou que se passe-t-il exactement? Selon le massothérapeute engagé, l'approche peut différer. Pour les massothérapeutes qui utilisent un fauteuil de massage, c'est un processus très simple et cela se fait dans un endroit ouvert. Chaque employé bénéficie d'environ 15 minutes en mettant davantage l'accent sur le cou, les épaules et la tête. Dans certains cas, une entreprise peut épargner quelques pièces sombres et calmes spécialement pour la massothérapie.

Pourquoi une entreprise devrait-elle investir dans un programme de massage en milieu de travail?

De nombreux employés pensent que les programmes de massage leur profitent uniquement, mais les employeurs peuvent en récolter encore plus. Au début, les employeurs hésitent à adopter ce programme car il entraîne des frais supplémentaires. Comment ce changement d'attitude est une histoire pour un autre jour, surtout si une chute drastique de l'absentéisme est enregistrée.

Améliorer la rétention du personnel

«Notre employé récemment formé vient de démissionner. «Ce n'est pas une bonne nouvelle pour une entreprise. Embaucher un nouvel employé n'est pas un gros problème, mais embaucher le bon et le former à un emploi est un processus compliqué. Mais pourquoi les employés quittent-ils leur emploi? Eh bien, il y a un certain nombre de raisons pour expliquer cela, comme le manque de confiance, les bas salaires, le manque d'appréciation ou même les emplois stressants. Mais une autre question se pose, comment un employeur peut-il résoudre tout cela et pourtant les employeurs doivent travailler pour maintenir l'entreprise en marche? La recherche a montré que la massothérapie est une solution pour que les employés se sentent appréciés, réduisent le stress et les maintiennent en bonne santé. Cette stratégie simple peut économiser les ressources de l’entreprise en réduisant le roulement du personnel.

Réduire l'absentéisme au travail

Une entreprise peut investir dans toutes les formes de programmes visant à réduire l'absentéisme, comme l'établissement d'attentes et de politiques et de récompenser une bonne assiduité. C'est une excellente façon de le faire, mais malheureusement, cela ne fonctionnera pas dans les cas liés à la tension, au stress, aux blessures ou même à l'ennui. Une entreprise qui complète la massothérapie avec ses politiques déjà établies a tendance à faire mieux. Un employé peut avoir toute la passion et le désir de faire le travail, mais cela ne peut être fait que par une personne en bonne santé. Avec la massothérapie, le système immunitaire est stimulé en évitant les maladies virales telles que le rhume. La fatigue et les éventualités liées au stress peuvent également être évitées grâce à la massothérapie.

Amélioration de la productivité sur le lieu de travail

Il va sans dire qu'un travailleur heureux, détendu, en bonne santé et motivé fera probablement un meilleur travail qu'un employé ennuyé et stressé. La massothérapie en entreprise est conçue pour relever ces défis. Les esprits frais ont une meilleure capacité de résolution de problèmes. Pour qu'une entreprise se développe, les employés doivent être à la hauteur de la tâche lorsqu'il s'agit de nouveaux défis et ils doivent toujours sortir des sentiers battus.

Créativité des employés Sparks

«Vous devez être plus intelligent que moi pour que vous puissiez survivre dans cette entreprise.» C'est une phrase courante des chefs d'entreprise. Tout employeur aimerait travailler avec un personnel qui propose toujours des idées créatives pour améliorer l'entreprise. Attendre des idées créatives d'employés ennuyés, stressés, ennuyés et malades équivaut à chercher un chat noir dans une pièce sombre. La massothérapie est un moyen cool de garder les employés toujours heureux et agressifs.

Appréciation de la marque

Une entreprise connue pour bien traiter ses employés est mieux placée. Les meilleurs talents trouveront toujours des moyens de travailler pour une telle entreprise. La massothérapie fait exactement cela pour une entreprise. Personne n'oserait quitter un emploi que tout le monde est prêt à accepter. C'est une victoire pour les employés et les employeurs, car les employés qui travaillent dans des entreprises de recherche sont très respectés.

Quels avantages les employés tirent-ils du programme de massage d'entreprise?

Se sentir bien physiquement et émotionnellement est très important dans la vie humaine. Ce que les travailleurs ressentent affecte la qualité du travail qu'ils ont effectué. Les entreprises ont lentement réalisé l’importance de ces deux facteurs et c’est pourquoi elles ont adopté le massage corporatif. Certains des avantages des programmes de massage offerts aux employés comprennent:

Amélioration de la santé globale

L'environnement de travail comporte un certain nombre de conditions de santé. Selon les activités spécifiques dans lesquelles les individus sont impliqués, ils peuvent avoir des maux de tête réguliers, de la fatigue, des maux de dos ou même une dépression. Si un employé n'est pas préoccupé par son bien-être, cela peut se transformer en problèmes de santé chroniques. La massothérapie en milieu de travail est un excellent moyen d'éloigner les travailleurs de toutes ces conditions.

Des collaborateurs motivés

Un employé motivé est toujours concentré et sacrifiera toute son énergie et son temps au succès d'une entreprise. La massothérapie est connue pour stimuler le moral et l'attitude des travailleurs. Il existe plusieurs autres méthodes pour motiver les employés, mais la massothérapie est la moins chère et la plus efficace.

Meilleure concentration

La concentration est essentielle dans l'environnement de travail. Le manque de concentration se traduit par un travail de mauvaise qualité. Les employés qui fournissent régulièrement un travail de mauvaise qualité seront toujours sous la pression de leur patron. En conséquence, ils se sentent indésirables et le stress commence à s'accumuler. Un voyage vers la dépression commence ce simple. Le manque de concentration est une condition qui peut être traitée grâce à l'aide d'un massothérapeute. Parfois, une mauvaise concentration est causée par le mode de vie, mais la bonne nouvelle est que la massothérapie peut même résoudre les problèmes liés au mode de vie.

Types de massage offerts sur le lieu de travail

Le massage sur le lieu de travail étant destiné à obtenir une relaxation maximale, le massage des tissus profonds est préférable. Des tables portables peuvent être utilisées mais pour certaines entreprises, les salles de massage sont déjà équipées de lits de massage. Les lits de massage sont utilisés là où il y a plus de temps. Avec un temps limité, le massage assis fonctionne mieux. Ici, une chaise portable spéciale est utilisée où un employé est assis pendant que la tête est posée. Le massothérapeute travaille ensuite sur les épaules, le cou et les mains pendant environ 10 minutes. Puisque le thérapeute se concentre sur les zones touchées, le processus est toujours très efficace.

Le souvenir du massage d'entreprise

Adopter le massage corporatif dans une entreprise est une décision courageuse à prendre. Dans de nombreux cas, les entreprises se rendent compte qu'il leur manquait un mécanisme fondamental en quelques mois. La rétention des employés et le faible taux d'absentéisme deviennent la norme de la journée et une main-d'œuvre équilibrée est maintenue.

Tant de forces au sein de l'entreprise essaieront toujours d'empêcher la mise en œuvre des programmes de massothérapie dans l'entreprise. Le manque de connaissances et peut-être une culture dépassée est toujours derrière ces objections. Le massage d'entreprise devrait être adopté par toute entreprise qui a à l'esprit la croissance et le bien-être de son personnel.

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Après l'obtention du diplôme avec zéro dollar en main, ma femme et moi avons ouvert Graceful Touch LLC à Rapid City, SD. On nous a conseillé de ne pas le faire en raison du manque de finances et d'expérience, mais avec tant de gens qui souffrent, qu'est-ce qui pourrait mal tourner? Beaucoup. Mais nous avons survécu. C'est à partir de ce point de vue avec plus de 150 avis 5 étoiles sur Google en moins de 2 ans que je parle de massage.