ક્યાં અને કેવી રીતે * સેલ્સફોર્સ * સ્ટાફ અને કયા પ્રકારનું ભરતી કરવું

તમારા સીઆરએમ પ્લેટફોર્મ માટે * સેલ્સફોર્સ * માટે યોગ્ય સ્ટાફ મેળવવામાં તમારી કંપનીને વૃદ્ધિ કરવામાં મદદ કરી શકે છે, ખાસ કરીને જો તે સ્ટાર્ટ-અપ કંપની છે. જો કે, તમારે તકનીકી અને વહીવટી પાસાઓનું સંચાલન કરવા માટે કોઈની જરૂર છે.

પરંપરાગત ભરતી જટિલ હોઈ શકે છે, ખાસ કરીને જો તમારી પાસે ઘણા બધા ઉમેદવારો અરજી કરે છે અને ઘણી સ્થિતિઓ ખુલ્લી હોય છે. જો તમે માનવ સંસાધન વિભાગ હેઠળ છો, તો ભરતી પ્રક્રિયા સ્કાઉટિંગ ઉમેદવારો, ઇન્ટરવ્યૂ તબક્કો, જોબ offer ફરની તૈયારી અને board નબોર્ડિંગથી ઘણો સમય લઈ શકે છે.

જો તમે અલ્પોક્તિ કરાયેલા છો અને અરજદારોનું ટોળું તમારી કંપનીમાં જોડાવાનો પ્રયાસ કરી રહ્યું છે, તો તમે ભરતી પ્રક્રિયામાં કંઈક અવગણશો. જો આવું થાય, તો તમારા ઉત્સાહી અને ઉત્સાહી ઉમેદવાર નિરાશ કર્મચારીમાં ફેરવી શકે છે.

જ્યાં * સેલ્સફોર્સ * સ્ટાફની ભરતી કરવી

ઇન્ટરનેટ પર જવું એ * સેલ્સફોર્સ * સ્ટાફની શોધમાં સૌથી અસરકારક રીત હોઈ શકે છે. ઘણી ફ્રીલાન્સિંગ વેબસાઇટ્સમાં * સેલ્સફોર્સ * સલાહકાર, વિકાસકર્તા અને એડમિન જોબ સીકર્સની સૂચિ હોય છે. તમે ફાઇવરર અને અન્ય પ્લેટફોર્મ પર * સેલ્સફોર્સ * સ્ટાફની ભરતી કરવાનો પ્રયાસ કરી શકો છો. ફ્રીલાન્સિંગ સાઇટ્સ પર મોટી સંખ્યામાં ઉમેદવારો મળી શકે છે જે કોઈપણ સમયે કામ કરવા માટે તૈયાર છે.

Going નલાઇન જવા સિવાય, તમે તમારા મિત્રોને * સેલ્સફોર્સ * સ્ટાફના રેફરલ્સ માટે પૂછી શકો છો. મોંનો શબ્દ ખૂબ આગળ વધી શકે છે અને તમારી આસપાસના લોકો ભરતી પર મદદ માટે પૂછવા માટે નજીકના લોકો છે. તમારા સ્થાનિક સંસાધનોને જોતા તમને લાયક * સેલ્સફોર્સ * સ્ટાફ અથવા * સેલ્સફોર્સ * સલાહકારથી કનેક્ટ થઈ શકે છે.

Job નલાઇન જોબ પોર્ટલો પણ પ્રમાણિત * સેલ્સફોર્સ * અરજદારોનો બીજો સારો સ્રોત છે. ફક્ત ભરતી કરનાર તરીકે સાઇન અપ કરો અને તમને જરૂરી લાયકાતોની સૂચિ બનાવો. જો કે, જોબ પોર્ટલોનો ઉપયોગ ઘણા બધા ઉમેદવારો પર લાગુ થઈ શકે છે, જેનો અર્થ છે કે તમારે લાંબી સૂચિમાંથી લાયક લોકોને પસંદ કરવાની જરૂર છે.

View નલાઇન જોવા સિવાય, તમે સરળ ભરતી માટે * સેલ્સફોર્સ * સ software ફ્ટવેરનો ઉપયોગ પણ કરી શકો છો.

ભરતી પ્રક્રિયા કેવી રીતે થાય છે?

* સેલ્સફોર્સ* ઓછા સમયનો વપરાશ કરવા માટે દરેક પ્રક્રિયાને સ્વચાલિત કરીને તમારી ભરતીને સુવ્યવસ્થિત કરી શકે છે. સ software ફ્ટવેર કેન્દ્રિય અને એકીકૃત હોવાથી, આખી ટીમ તમારા ઉમેદવારોના ડેટાને access ક્સેસ કરી શકે છે અને તેમને પસંદ કરી શકે છે કે કોઈએ ભરતીના આગલા સ્તર પર આગળ વધવું જોઈએ.

કારણ કે ત્યાં એડમિન લોકો છે કે જેમણે ઉમેદવાર અને વિભાગ વચ્ચે વચેટિયા તરીકે કામ કરવાની જરૂર છે, માહિતી શેર કરવી અને દરેક ઉમેદવારની કુશળતા અને ક્ષમતાઓનો સંપર્ક કરવામાં વધુ સમય લાગી શકે છે. આમાંના મોટાભાગના કાર્યો *સેલ્સફોર્સ *પર સ્વચાલિત છે.

ભરતી પ્રક્રિયા સિવાય, માનવ સંસાધન વિભાગ અને નવા કર્મચારીઓને ભાડે આપતી ટીમ, તેઓ નવા કાર્યકારી વાતાવરણને સફળતાપૂર્વક શોષી લે છે કે નહીં તે તપાસવા માટે તેમની પ્રગતિને શોધી શકે છે.

દરેક * સેલ્સફોર્સ * સ્ટાફ પાસે વિવિધ પ્રમાણપત્રો હોય છે જેને તમારે શોધવાની જરૂર છે. * સેલ્સફોર્સ* સંચાલકો સામાન્ય રીતે પ્રમાણિત સંચાલકો, પ્રમાણિત અદ્યતન સંચાલકો અને પ્રમાણિત પ્લેટફોર્મ એપ્લિકેશન બિલ્ડરો હોય છે.

* સેલ્સફોર્સ * ડેવલપર માટે, તમે પ્લેટફોર્મ ડેવલપર તરીકે તેમના પ્રમાણપત્રો શોધી શકો છો. * સેલ્સફોર્સ * સલાહકારો માટે, તમે સેલ્સ ક્લાઉડ કન્સલ્ટન્ટ અથવા સર્વિસ ક્લાઉડ કન્સલ્ટન્ટ માટેનું પ્રમાણપત્ર શોધી શકો છો.

* સેલ્સફોર્સ * કર્મચારીઓ કે જે તમને જરૂરી છે

* સેલ્સફોર્સ* એડમિનિસ્ટ્રેટર

લાક્ષણિક એડમિનિસ્ટ્રેટરની જેમ, તમારે પ્રક્રિયા સુધારણા માટેની વિનંતીઓ અથવા જરૂરી અન્ય સપોર્ટ માટેની વિનંતીઓ વિશે તમારા વ્યવસાય માટે સંપર્કના મુદ્દા તરીકે કામ કરવાની જરૂર પડશે. સામાન્ય રીતે, * સેલ્સફોર્સ * એડમિનિસ્ટ્રેટર નવા વપરાશકર્તાઓને સેટ કરવામાં, સ્વચાલિત પ્રક્રિયાઓ અને વપરાશકર્તાના ડેશબોર્ડ અને અહેવાલોને કસ્ટમાઇઝ કરવામાં મદદ કરે છે. તમારા એડમિનિસ્ટ્રેટર સપોર્ટ અને કાર્યાત્મક વિશ્લેષક હોઈ શકે છે.

સેલ્સફોર્સ વિકાસકર્તા

એ * સેલ્સફોર્સ * ડેવલપર તમને તૃતીય-પક્ષ એપ્લિકેશનોમાં સહાય કરી શકે છે જે તમારા સીઆરએમ માટે યોગ્ય છે. તેઓ એ પણ સુનિશ્ચિત કરે છે કે વર્કફ્લોને કાર્યક્ષમ બનાવવા માટે દરેક કર્મચારી દ્વારા તમામ સાધનો અને સુવિધાઓનો ઉપયોગ કરવામાં આવે છે.

* સેલ્સફોર્સ* સલાહકાર

સલાહકારો કાં તો ઘરની અંદર અથવા બાહ્ય સલાહકારો તરીકે કાર્યરત છે. વ્યવસાયિક કામગીરીમાં સુધારો કરવા માટે તેઓ વ્યવસાયિક પ્રક્રિયાઓ, તકો અને ઉકેલોને સમજવા માટે વ્યવસાય વિશ્લેષણ કરે છે. સામાન્ય રીતે, તેઓ વ્યવસાયિક યોજનાઓ અને ક્લાયંટ સંબંધોનું સંચાલન કરે છે.

* સેલ્સફોર્સ* સલાહકારો પણ વ્યવસાયિક માલિકોના વિશ્વસનીય વ્યક્તિઓ છે કારણ કે તેઓ નબળી પ્રદર્શન કરનારી કંપનીને કાર્યક્ષમ અને કમાણીમાં પરિવર્તિત કરી શકે છે.

* સેલ્સફોર્સ * પ્લેટફોર્મ અને વ્યવસાય પ્રક્રિયાઓના તેમના જ્ knowledge ાનને કારણે, સલાહકારો કંપનીને સૌથી મૂલ્યવાન સંપત્તિ માનવામાં આવે છે. તેઓ આવકમાં વધારો કરતી વખતે ખર્ચ ઘટાડવામાં મદદ કરી શકે છે તેમજ ગ્રાહકની ફરિયાદો ઓછી કરે છે.

આખરી શબ્દો

નવા વપરાશકર્તાઓ માટે * સેલ્સફોર્સ * એક જટિલ પ્લેટફોર્મ હોઈ શકે છે, તેથી દરેક ક્ષેત્રમાં વિશેષતા ધરાવતા વ્યક્તિ તમારા વ્યવસાયને ચાલુ રાખી શકે છે અને સતત સારી રીતે પ્રદર્શન કરી શકે છે.

વારંવાર પૂછાતા પ્રશ્નો

મોટા કોર્પોરેશન વિરુદ્ધ સ્ટાર્ટઅપ માટે સેલ્સફોર્સ પ્રોફેશનલમાં જોવા માટેના મુખ્ય ગુણો કયા છે?

સ્ટાર્ટઅપ્સ માટે, અનુકૂલનક્ષમતા અને કુશળતાની વિશાળ શ્રેણી નિર્ણાયક છે, જ્યારે મોટા કોર્પોરેશનો વિશિષ્ટ સેલ્સફોર્સ મોડ્યુલોમાં વિશિષ્ટ જ્ knowledge ાન અને અનુભવને પ્રાધાન્ય આપી શકે છે.

સેલ્સફોર્સ ઉમેદવારોની તકનીકી અને નરમ કુશળતાને અસરકારક રીતે આકારણી કરવા માટે કઈ વ્યૂહરચના કાર્યરત કરી શકાય છે?

અસરકારક વ્યૂહરચનામાં વ્યવહારુ સેલ્સફોર્સ આકારણીઓ, વર્તણૂકીય ઇન્ટરવ્યુ અને ઉમેદવારોના સમસ્યા હલ કરવાના અભિગમો અને નવી તકનીકોમાં અનુકૂલનક્ષમતાનું મૂલ્યાંકન શામેલ છે.