18 טיפים ממומחים בכדי לקבל את שירותי הכתיבה המקוונים הטובים ביותר

בחירת שירות הכתיבה המקוון הנכון ליצירת תוכן יכולה להיות קשה, החל בבחירת סוג השירותים בין פרילנסר, מומחים או סוכנות מתמחה, התבוננות במקום הנכון, יצירת בקשה טובה, משא ומתן על מחיר טוב, הדרך להגיע פיסת תוכן שנוצרה יכולה להיות ארוכה.

שאלנו 18 מומחים שטיפלו בנושאים כאלה לצורך עצתם, וחלקם עשויים להפתיע אתכם - למרות שרבים מהם משתמשים בפלטפורמות מקוונות כמו UpWork, Facebook, LinkedIn, IWriter, Fiverr, ועוד, יש המון אפשרויות אחרות למצוא כותבי תוכן מקוון.

שירותי כתיבה מקוונים: איך אתה מוצא אותם, האם אתה עובד עם פרילנסרים או חברות, מה עובד ומה לא, איזה סוג תוכן אתה מזמין.

מליסה טנג, Wit and Folly: הפניית מפה לאוזן טובה יותר

הדרך העיקרית בה אני מוצאת סופרים כעת היא דרך הפניית מפה לאוזן ועבודה עם סוכנויות ליצירת תוכן. כשהתחלתי לראשונה השתמשתי בפלטפורמות כמו Upwork ו- iWriter כדי למצוא סופרים. הכותבים ב- Upwork טובים מאוד, אבל הסופרים הטובים דוברי אנגלית יקרים.

כמו כן, מכיוון שהפלטפורמה אינה מוגדרת במיוחד לשכירת סופרים ועובדת בצורה הטובה ביותר עם תעריפים לפי שעה, תמיד יהיה עליכם לנהל משא ומתן על העלות למאמר. ב- iWriter קל מאוד למצוא סופרים זולים והפלטפורמה מיועדת במיוחד להעסקת סופרים. עם זאת, איכות נפגעה או מתגעגעת תמיד.

עם הזמן מצאתי כי עבודה ישירה עם פרילנסרים באמצעות מפה לאוזן וסוכנויות היא הטובה ביותר לעסק שלי. אני מאמין שהסיבה העיקרית להצלחה הנוכחית נובעת מתבניות המאמר השונות שיש לי לכל סוג מאמר, אותן אני נותן לסופר הפרילנסר או למנהל הפרויקטים בסוכנות לפני שמתחילים כל מאמר. כל תבנית מאמר מפרטת את הנחיות הכתיבה, הקטעים וספירת המילים להלן. התוכן שאני מזמין כולל ביקורות על מוצרים, ביקורות מתקדמות ומאמרים מידע בלבד.

כמייסד שותף של עסק קטן, אני סומך מאוד על שיווק תוכן כדי להפיץ את הבשורה על המותג שלי, כך שהיה לי ניסיון רב בעבודה עם סופרים ברשת.

סטייסי קפריו, Her.CEO: בקש מאנשים מצליחים לפרסם אורחים

אחת הדרכים בהן אני מוצאת סופרים ברשת היא לפנות לאנשים עם סיפורי הצלחה לראות אם הם היו רוצים שיופיעו בתור פוסט אורח בבלוג שלי. מצאתי שזו אסטרטגיה מצליחה להשיג פוסטים אורחים מאוד איכותיים באתר שלי שיש בהם גם את היתרון של להיות חופשי לחלוטין.

ויליאם טיילור, קטיפות קטיפה: UpWork, Problogger, כמו גם LinkedIn

לעתים קרובות אני מוצא סופרים ברשת דרך פלטפורמות כמו UpWork, Problogger, כמו גם LinkedIn. לרוב אני מבקש פרסומי בלוגים עבור אתר האינטרנט שלנו ופוסטים לאורחים עבור אתרים אחרים מטעם החברה שלנו. כשאתה שוכר סופר, וודא שהוא מנוסה מספיק כדי לכתוב תוכן ידידותי לקידום אתרים. במקרה שהתקציב שלך צפוף ואתה מקווה לשכור מכיר למתחילים, וודא שאתה נותן להם מאמר משפט לפני שאתה ממקם מיקור חוץ על העבודה שלך בפועל.

ויליאם טיילור הוא מנהל פיתוח קריירה בחברת קטיפות קטיפה עם ניסיון של מעל 12 שנים בייעוץ, אימון וגיוס קריירה.

דייל ג'ונסון, גן עדן נומד: השתמש בסגל של סופרים מומחים

מניסיון אישי, שימוש בסגל של סופרים המתמחים בנושאים מסוימים, במקום למצוא 2-3 סופרים שיעשו הכל, מניב תכנים טובים בהרבה בטווח הרחוק. זה אכן מצריך הרבה יותר מנהליכם בסופו של דבר, ותצטרכו להמשיך ולשמור כל הזמן על סופרים, אך ההשקעה בזמן כאן יותר ממפוצה מחוסר עריכה והדרכה שתצטרכו לתת לכותבים שלכם הריצה הארוכה.

אני עובד באופן בלעדי עם פרילנסרים, מכיוון שאני מוצא סוכנויות פשוט פועלות כאדם האמצעי, ולעתים קרובות ממקמים מיקור חוץ על צרכי התוכן שלך לפרילנסרים משל עצמם. הצלחתי בהצלחה ב- Upwork ובמשך הזמן, אבל שוב, זה מגיע עד כמה אתה ספציפי. אל תשכרו סכום מלים של $ 0,05 ממדינה שאינה ארהב ואז תתייאש כאשר המאמר שלהם על מגמות blockchain בשנת 2020 חסר עומק.

בשנת 2020, RankBrain של גוגל פירושו שגוגל נעשית חכמה יותר עם היום. זרימה ולכידות, ולא רק מלית מילות מפתח, הופכת חשובה יותר. עדיין תוכלו למצוא סופרים במחירים לא סוערים המתמחים בנושאים וכותבים באנגלית שוטפת. בשנת 2020, אם הכתיבה שלך אינה ארוכת טווח, מעניינת וממוקדת SEO אך לא בצורה מוגזמת, אתה באמת תאבק לדרג. סוג כזה של מומחיות שאסור לך לצפות לשלם דולר תחתון עבורו.

מאז 2016 אני עובד מרחוק כמשווק תוכן ופובליציסט, הופיעתי כמו פורבס, וושינגטון פוסט ו- WSJ, ונסעתי, או גרתי, ב 29 מדינות וספירה.

ננסי בייקר, מצב רוח של ילד: סופרי הרכבות מ- UpWork

באופן לא מפתיע, העבודה המרוחקת שלי דרשה אותי לעבוד עם סופרים ברשת. אנו עוסקים בסופרים מקוונים בנושאים של תינוקות ואמהות שאנו מוצאים ב- Upwork (שם אנו מסננים סופרים לפי מקומות עבודה ומחירים הנחוצים לנו).

עבודה עם סופרים מקוונים תיתקל בכמה בעיות מכיוון שתצטרכו להקדיש זמן לאימונם לכתוב את הרעיונות והפורמט הרצוי לכם (ייקח זמן עד שהכל יהיה מושלם). הם יכולים להיעלם בכל עת (נתקלתי בשני סופרים כאלה, הם פורשים בלי שום הודעה מוקדמת. ייקח זמן לגייס אדם חדש).

לעתים קרובות אנו מזמינים מאמרים המביאים טיפים למידע ובריאות לאמהות ותינוקות. תואם את התוכן באתר ChilMode שלנו.

אני המנכ"ל של פרסום ביקורות מקוון עם 100% עובדים מרוחקים. אני מנהל את האתר: מצב רוח של ילד - כלפי ילדים ואמא.

קייטי הולמס, OutwitTrade: השתמש בלוחות עבודה מקומיים

בעבר הייתי משתמש באתרי פרילנסרים כמו UpWork ו- Freelancer כדי למצוא סופרים, אבל מצאתי שהאיכות בדרך כלל הייתה חסרה והכותב פשוט ממהר לעבור למאמר כדי לקבל שכר מהר ככל האפשר. עכשיו, כדי לקבל עבודה באיכות גבוהה אני מעדיף להשתמש בלוחות עבודה מקומיים (באוסטרליה ממנה אני מגיע, זה כולל Seek ו- Gumtree) ואת הקשרים האישיים שלי שפיתחתי במהלך תקופתי באוניברסיטה. יקר יותר להעסיק מקומיים על פני סופרים זולים מארצות העולם השלישי באתרי הפרילנסרים הגדולים, אבל שכירת אנשים שאני מכיר באופן אישי, או שמגיעים מומלצים ממישהו שאני מכיר באופן אישי, כמעט תמיד הביאה לי מאמרים באיכות גבוהה בהרבה שמועילים לי קוראים. עבור אתר סקירת המוצר שלי, יש לי כמה מאמרים נהדרים של יותר מ 1000+ מילים של אנשים ששכרתי ברשת שלי שהם אובייקטיביים, עובדתיים ומגיעים מאנשים שניסו את המוצר שעליו הם כותבים ובעלי מומחיות בתחום.

אני העורך הראשי של OutwitTradeואנליטיקאי נתונים, סופר ומשווק באינטרנט. הייתי מוטיבציה לעזור בבניית הפרסום הזה לאחר שהתסכלתי מכך שרוב אתרי הביקורת היו מוטים, שגויים או שלא נראה שהם אפילו בודקים את המוצרים שהם סקרו. עכשיו אני מבלה 20+ שעות בכל שבוע בבדיקת מוצרים, שיחה עם התורמים שלנו ופנייה לחברות שונות.

פיט קאלחאן, פרומולי: ContentFly מנהל את הכל

כשחיפשתי תחילה סופר, עברתי פלטפורמות מקוונות רבות לפני שהייתי מרוצה מהאיכות ומהתהליך. הקודקוד שלנו הוא SaaS בגומחה בתעשיית המוזיקה; זה אחד מאותם תעשיות שהמוזרויות שלה משתנות ותמיד. הייתי זקוק לתוכן לבלוג שלנו, שעבר אופטימיזציה לקידום מהיר יותר ממה שיכולתי ליצור לבד. התחלתי עם UpWork אבל מצאתי שכל תהליך ההעסקה הוא מטלה. אני אוהב מהירות ואוטומציה; UpWork לא היה (לדעתי) שירותי כתיבה. הייתי צריך לפרסם את הדרישות, לנפות פרופילים, להסביר על מה החברה שלנו (ולהסביר מחדש) ולתת מאמר דמה ליצור. גיליתי שביליתי יותר זמן בארגון ב- UpWork מאשר בפועל ליצור תוכן. לאחר מכן עברתי ל- ContentFly ולא יכולתי להיות מאושרת יותר. אני צריך לעשות עבודות ראשוניות ברגליים, כמו מחקר תוכן, ניתוח מילות מפתח וכתיבת תקציר מהיר, אך הפלטפורמה מנהלת עבורי את תהליך הגיוס ומעבירה את המאמר לתיבת הדואר הנכנס שלי. התוכן שאני חוזר מעולה ונכתב על ידי מישהו שמבין בנישה שלי. זה פותר עבורי נקודת כאב ענקית ומאפשרת לי להתמקד במקום להתמודד עם פרילנסרים.

אני עוזר לתוויות תקליטים לקדם מוזיקה באמצעות דואר אלקטרוני - מייסד שותף של Promoly

ד. דניאלה באטלר, ספרי EvyDani: הפניה וחיפוש מקוון

את קריירת הכתיבה שלי התחלתי לפני כמעט עשור בכתיבה פרילנסרית. מאז אותו הזמן הרחבתי לשירות כתיבה שעובד עם לקוחות הן על בסיס פרוייקטים והן על בסיסי שימור. משלוח שירות מלא שעובד היטב כולל לרוב בלוגים / מאמרים, מדיה חברתית ותקשורת B2C.

אספקת תוכן לאתרי אינטרנט, לביו ולביטחונות מידע אחרים היא גם קו שירות. גישה זו מספקת הודעות עקביות בין שקעים. המטרה לתקשורת פנימית וחיצונית היא מיתוג, העברת הודעות וטון אחיד.

מצאתי אתגרים בכתיבת שותפויות להתעורר כאשר קהל מסוים ותוצאה לא מוגדרת בבירור על ידי המול. קיום שיחות ברורות בין מחבר למפרסם ביחס לציפיות מקל על הרבה מהלחץ והאכזבה מההודעות העמומות.

יצירת תוכן מקוון יכולה להניב תוצאות מוצלחות הן באמצעות תהליך שכירות עצמאי עצמאי, כמו גם עבודה עם חברת שירותי כתיבה. אני מציע את השירותים שלי דרך כמה אתרים פרילנסרים ויש לי לקוחות לטווח ארוך שמעולם לא פגשתי באופן אישי. קשרי הלקוחות שלי עם שירותי הכתיבה מתחילים לרוב באמצעות הפניה וחיפוש מקוון.

למרות ששתי השיטות יעילות, אני מאמין שעבודה עם שירות כתיבה מציעה משלוח חזק יותר.

א. דניאלה באטלר (@evydanib) היא מסמרת מילים נמרצת ומקצועית עם דגש על תוכן, כתיבת רוחות רפאים ופרסום. היא המייסדת של EvyDani Books, סוכנות פרסום ותקשורת עצמאית. שירותיה מכסים מגוון רחב של תעשיות כולל עמותות, אומנויות ובידור, ייצור וחינוך.

מארק אנדרה, דולר חיוני: UpWork וסופרים בוחרים ביד מאתרים אחרים

אני שוכר סופרים לכתיבת פוסטים בבלוג, בדרך כלל 1,000 - 3,000 מילים לכל מאמר. אני מעדיף לא להשתמש בחברות המייצרות המוני מאמרים (טחנות תוכן) מכיוון שלניסיון שלי איכות הכתיבה בדרך כלל אינה טובה במיוחד. היו לי תוצאות טובות יותר למצוא סופרים פרילנסרים פרטיים, אך לוקח קצת יותר זמן ומאמץ לעשות זאת. שכרתי מספר סופרים דרך Upwork.com.

בסך הכל, היו לי תוצאות טובות שם, אבל גם עשיתי הרבה מועמדים באיכות נמוכה כדי למצוא את הכותבים שעושים את העבודה הטובה ביותר. Upwork גם אפשרה לי למצוא סופרים במחירים נוחים במיוחד, ורובם מחפשים עבודה מתמשכת, כך שברגע שתמצאו ספר טוב, תוכלו להמשיך לעבוד איתם.

השיטה הנוספת בה השתמשתי שיכולה לעבוד טוב מאוד היא לבדוק אתרים אחרים בתעשייה, לבחור בעצמם סופרים שהייתי רוצה לשכור, ואז לפנות אליהם כדי לבדוק אם הם יהיו מעוניינים וזמינים. לפרילנסרים ששכרתי בדרך זו היו שיעורים גבוהים יותר מאלו ששכרתי ב- Upwork, אך זו הייתה הדרך הטובה ביותר למצוא סופרים שעושים עבודה נהדרת ויתאימו להתאמה מושלמת למאמרים שאני זקוק להם כדי לכתוב. .

אני מפעיל אתרים מבוססי תוכן במשרה מלאה יותר מ -11 שנים וניסיתי דרכים רבות ושונות למצוא סופרים.

Wycliffe Ouko, myessaydoc.com: רק מ- Fiverr.com

למצוא את שירותי הכתיבה המקוונים הטובים ביותר לבלוג או לאתר שלך יכול להיות מאתגר, במיוחד אם אינך יודע את המקום הנכון להשיג בדיוק את מה שאתה רוצה. עם זאת, בעיניי התהליך של מציאת מיטב הסופרים המקוונים הוא פשוט. פשוט נרשמתי ל- Fiverr.com, פרסמתי את הפרויקטים שלי והכותבים הציעו תוך מספר שניות. בחרתי בסופר, הסכמתי על מחיר הפרויקט שלי וזה נמסר תוך המועד האחרון שקבעתי. אני חושב שעבודה עם סופרים פרילנסרים היא מאוד פשוטה מכיוון שאחרי שאתה מפרסם פרויקט, כמה סופרים שולחים את הצעות המחיר שלהם, ואתה מקבל את ההזדמנות לבחור רק את הכותב הטוב ביותר, על סמך הדירוג שלהם ומספר הפרויקטים שהושלמו בהצלחה.

מצד שני, אני לא אוהב את הרעיון לקבל שירותי כתיבה מקוונת מחברות כי עבדתי עם כאלה בעבר, והתאכזבתי. פרסמתי את הפרויקט שלי, ובניגוד לסופרים פרילנסרים, לא הייתה לי הזדמנות לבחור את הסופר שלי. החברה בחרה עבורי סופר ולצערנו, הסופרת העבירה מאמר באיכות נמוכה, שמעולם לא פרסמתי בבלוג שלי. אפילו לאחר שביקשתי לבצע עדכון, הוא מעולם לא עמד בסטנדרטים שלי.

וויקליף אוקו, מו"ל ומנכ"ל באתר myessaydoc.com. מו"ל מקוון נלהב ובעל ניסיון של 5 שנים בפרסום תוכן איכותי ברשת.

בן טיילור, homeworkingclub.com: להקצות מאמרים לסופרים ספציפיים

לאחר שעבדתי עם סופרים פרילנסרים במשך כעשור, הטיפ העיקרי שלי היה לבחור את הכותבים הנכונים עבור המאמרים הנכונים. אנשים תמיד כותבים בצורה הטובה ביותר על נושאים שהם מתלהבים מהם ובעלי בקיאות. יש לי כמה סופרים שאני עובד איתם, אבל הרבה מחשבות עוברות על הכותב שמקבל כל מאמר. ואם אני זקוק למאמר על משהו שאני לא מרגיש שאחד מהם חזק עליו, אני אחפש מישהו חדש לחלוטין - אפילו אם זה אומר שהם כותבים רק את המאמר הזה. אם, למשל, אני רוצה סקירה של מוצר או שירות מסוים, אנסה למצוא מישהו עם ניסיון נרחב בעולם האמיתי. פירוש הדבר יכול להיות פרסום ב- Upwork או ProBlogger, או אולי להתקרב למישהו באחת מקבוצות המדיה החברתית שלי.

זה אולי נראה כמו מאמץ רב - וזהו. אך התוצאה היא תוכן הרבה יותר טוב וסמכותי. זו הסיבה שאני עובד עם אנשים ולא כותב שירותים. את אשר יש להם את מקומם, באופן אישי הייתי שוקל להשתמש בהם רק לתוכן גנרי, בתפזורת.

בן טיילור, סולופרנור סדרתי מאז 2004, בלוגר מאז 2009 ומייסד www.homeworkingclub.com, פורטל ייעוץ לפרילנסרים שואפים.

דומיניק קנט, מיו: פרילנסרים מסביבות העבודה מטיווטר או רפה

יצרתי המון חיבורי כתיבה ושיווק תוכן דרך טוויטר וסביבות עבודה פרטיות של Slack. אני מוצא את אלה הופכים לחברים של אזכורי סגנון של חברים אליהם אוכל לפנות לתוכן ספציפי. באמצעות השתתפות אקטיבית ופסיבית בקהילות אלה, תוכלו ללמוד רבות על אילו נושאים כותבים ספציפיים מצטיינים והאם הם יתאימו למותג שלכם.

אני בעיקר מחפש פרילנסרים משתי סיבות. פרילנסרים עשויים להתמחות בתחומי נישה, מה שהופך אותם לעסקים קטנים ובינוניים כמו גם לסופרים גדולים. פרילנסרים מגיעים גם ללא תג המחיר המוגזם שהסוכנויות מציעות. שילוב זה מציב פרילנסרים לפני גיוס חברת כתיבה.

למצוא סופר שהוא חברות קטנות ובינוניות בתחום הנישה שלי קשה מכפי שנראה. המון מומחים טכניים ומנהיגים עסקיים דנים בנושאים שאנו כוללים בבלוג שלנו אך הם אינם זמינים לכתיבת הופעות. ההפך הוא הנכון, גם כן. לפעמים סופרים גדולים פשוט לא מכירים את הנושא מספיק טוב וראיונות מחקר ועסקים קטנים ובינוניים לא תמיד חותכים אותו.

בלוגים אורחים כהערכה כדי לראות האם הפרילנסר מסוגל לייצר את התוכן שאנו דורשים - הן מבחינת הידע והן מבחינת ההבנה והיכולת ככותב. אם עבודתו של סופר אם תימשך שעות של עריכה, לא כדאי לשלם זאת עבור OR, אם אתה מוצא את ההזדמנות לאמן אותם לסופר המושלם עבור המותג שלך.

דומיניק קנט הוא מנהל שיווק ותקשורת תוכן ב- מיו. מיו<http://www.m.io> מעניק תקשורת חלקה בין Slack, Microsoft Teams ו- Webex Teams.

מארק פרוסר, בחירת טיפול: שכור מומחי נושא במקום פרילנסרים

מחשבות: החברה שלי מספקת מאמרים חינוכיים בנושא בריאות הנפש. בחרנו לא להעסיק סופרים מקצועיים ובמקום זאת אנו עובדים עם מטפלים. עבודה עם מומחי נושא יכולה להיות יקרה יותר וגם זמן רב יותר בעבודה עם עיתונאים או סופרים פרילנסרים.

סופרים לא מקצועיים דורשים עריכה רבה יותר ועשויים לסגנון להיות פחות קריא. עם זאת, מצאתי שאיכות התוכן עדיפה בהרבה!

כיצד יכול  סופר עצמאי   ביום יומיים לפתח הבנה עמוקה בנושא. אם הקהל שלך מתוחכם בנושא ויתאכזב ממאמרים שטחיים, אני ממליץ לך להשתמש במומחי נושא לעומת פרילנסרים!

ג'ושוע לאוויט, מרכז הכותרות בפלורידה: כותבי תוכן לבחון לפני הקצאת משימות בתשלום

כתיבת תוכן היא אמנות בעלת ערך, שאותם טונות של סופרי תוכן וקופירייטרים שהוכרזו על עצמם מוכנים להציע בימינו. עם זאת, זה משהו שלא רבים מהם מצטיינים בו.

ראשית, יצירת תוכן ייחודי ואיכותי לגומחה מסוימת, בין אם זה פוסטים בבלוגים, עלוני מידע, עותק מכירות או מדיה חברתית, היא לא ממש משימה קלה.

שכירת סופר תוכן שמכות אותה מהפארק אינה חתיכת עוגה. ראשית, אנו מאמינים כי עולם הפרילנסרים בשיאו. המון פרילנסרים בפלטפורמות פופולריות שונות כמו UpWork, Fiverr, Freelancer מציעים שירותי כתיבת תוכן שלהם על בסיס קבוע. וכאן בדיוק מתחילים המומחים שלנו במרכז הכותרות בפלורידה בחיפושים.

באמת חשוב להעסיק כותב תוכן המחזיק בידע עצום בגומחה שלך. וזה בדיוק מה שאנחנו עושים. ברגע שיש לנו רשימה של כותבי תוכן בידינו, אנו מתחילים בשלב ההקרנה. אנו בודקים אותם. לאחר שהעניקו להם משימות בתשלום, המומחים שלנו במרכז הכותרות בפלורידה מנתחים כל אחד מההעתקים ובוחרים את ההתאמה המושלמת.

אנו מבינים שלגשת תוכן איכותי זה לא קל. וזה בדיוק שאנחנו משלמים להם את מה ששירותיהם שווים. בין אם זה על בסיס יומי או חודשי, אנו מזמינים את שירותיהם בפלטפורמת הפרילנסר לפי בחירתם ומספקים להם את הדרישות הדרושות להם בכדי להתחיל.

לאורך כל התקופה אנו מקפידים על קשר עם כותבי התוכן שלנו כדי לוודא שהם ברורים בדרישות ואינם זקוקים ליותר.

ברגע שאנחנו שמחים עם מה שנמסר, אנו משאירים משוב מתאים, תלוי עד כמה המוכר סיפק.

זה ממרכז הכותרת של פלורידה, בוטיק לביטוח כותרות מדרום פלורידה.

שקון בנסל, מרסר | Mettl: קבל פרספקטיבות חדשות עם פרילנסרים

אנו עובדים עם פרילנסרים כדי לכתוב את התוכן שלנו. אחת הסיבות הרבות לכך שאנו מבצעים את עבודתנו מפרילנסרים רבים למרות שיש להם צוות תוכן פנימי היא שהיא מעניקה סגנונות כתיבה, נקודות מבט וטון שונים לבלוגים שלנו. כמו כן, צוות התוכן הפנימי שלנו שקוע לעתים קרובות בהכנת דוחות עם נתונים פנימיים מוכנים, כך שאנו ממלאים מיקור חוץ בבלוגים שלנו בנושאים כלליים לפרילנסרים. אנו מבקשים מצוות התוכן שלנו ואנשי מקצוע אחרים להמליץ ​​לנו על חבריהם או מכריהם הפרילנסרים שהם מכירים לטובת האתיקה המקצועית והטובה שלהם. אנו נותנים לפרילנסרים אלה עבודות לדוגמא להשלמה ואז נותנים לעורך שלנו לבדוק זאת לפני שהם מציעים להם את העבודה האמיתית.

שמי שקון בנסל, ראש השיווק במרסר | Mettl, חברת טכנולוגיות משאבי אנוש וחברת מובילה בתחום מדידת כישרונות, המאפשרת לעסקים לקבל החלטות מדויקות לאנשים בתחום גיוס, ניהול והדרכה של טאלנטים על פני אנכי התעשייה.

ג'ובאן מילנקוביץ ', קומנדו טק: לינקדאין, פייסבוק ועובדי עבודה

• לינקדאין: חיפוש סופרים בלינקדאין די פשוט. אתה יכול לדפדף בפרופילים שונים על בסיס מילות המפתח, ואפילו למצוא סופרים בענף או על סמך מיקומם. בשלב הבא אתה יכול לגלות אותם על ידי שליחת הזמנה לעבוד איתך או להמליץ ​​על מישהו שיהיה מעוניין בתפקיד.
• פייסבוק: יש הרבה קבוצות בפייסבוק שמאגדות סופרים פרילנסרים. אחד המועדפים עלי הוא קבוצת מועצות הקולנוע של העתקה, שהיא מקום מצוין למצוא  סופר עצמאי   בכל נישה שהיא.
• Upwork: סוף סוף, Upwork הוא מקום נהדר למצוא בו סופרים פרילנסרים מיוחדים. הדבר היחיד הוא שאתה צריך להירשם ולהקים את חשבונך, כולל אימות כספים. אבל, זה ייתן לך מאגר עצום של סופרים ודרך מובנית להעסיק אותם.

מה שיפה בכתיבה זה שתוכלו להגדיר תהליך עבודה פשוט יחסית. כלול את מילות המפתח, ציפיות הסגנון, האורך והמועד האחרון ותוכלו לראות מיד אם התוצאות מספקות.

I’m ג'ובן מילנקוביץ ', מייסד-שותף ועורך ראשי ב- קומנדו טק. I lead a team of writers and SEO experts, and here are some of the resources I’ve used to hire freelance writers.

אדם לומב, Casino-Professor.com: מחפש ללא הרף שילוב של פרילנסרים וסוכנויות תוכן

במקום לקבוע לוח זמנים מוגדר לתוכן, אנו מחפשים כל הזמן הזדמנויות חדשות להניע תנועה במהלך השנה. כשאנחנו מוצאים אחד כזה, אנו שוכרים סופרים מקוונים כדי ליצור תוכן בצורה של מדריכים, מאמרים או ביקורות על מוצרים. סופרים מקוונים אלה הם תערובת של פרילנסרים וסוכנויות תוכן המנוסים בתחום שלנו. מצאנו את סוכנויות התוכן באמצעות מגוון רחב של שיטות, למשל בכנסים או באמצעות פרסום מקוון. רוב הפרילנסרים שהכרנו מהעבודה הקודמת ולקחנו את הזמן להכשיר אותם לגומחה שלנו. שניהם מביאים את היתרונות והחסרונות שלהם.

עבור פרילנסרים ברור שזה לוקח זמן לאמן אותם, ותמיד יש סיכוי שיעברו להזדמנויות אחרות. עם זאת, לאחר אימונים הם בדרך כלל מייצרים תוכן העולה בקנה אחד עם מה שאנחנו רוצים עקב היכרותם עם האתר שלנו. עבור סוכנויות תוכן, אין צורך בהדרכה וקל יותר לשלוח הזמנות בכמויות גדולות. מצד שני, חלק מהמאמרים יכולים להיות מעט גנריים ואנחנו לא יכולים לתקשר ישירות עם הכותבים שלהם כדי להציע הנחיות בזמן אמת שיכולות להאט מעט את העניינים.

מנהל אתר, מפעיל קמפיינים מקוונים לקידום אתרים ובדף אנגלי בשווקים דוברי אנגלית.

ברנדן האל, TakeFunnels: UpWork בלבד - אל תבקש אורך מאמר לקבלת תוצאות טובות יותר

מצאתי שכותבי פרילנסרים דרך Upwork טובים למדי. זה יכול להיות נובע מהעובדה ש- Upwork קצת יותר בררן עם מי שהם מאפשרים להשתמש בפלטפורמה שלהם בהשוואה לאחרים כמו Fiverr.

הטעות שעשיתי בתחילה הייתה לבקש מאמר באורך מסוים במחיר קבוע. השגתי תוצאות טובות בהרבה על ידי הצעה של $ 2 ל 100 מילים בנושא ספציפי וככה הכותב לא מכניס תוכן מילוי או סוחט יותר מדי מידע כדי להפוך את המאמר לאורך מסוים מאוד.

ברנדן הוא משווק ובלוגר דיגיטלי מנוסה. הוא שכר ועבד עם סופרים פרילנסרים רבים כדי לייצר תוכן לבלוגים השותפים שלו.