Linkedin: Aktīvi tiek meklēts nodarbinātības iestatījums



Ja meklējat jaunas iespējas vai vēlaties uzzināt, kā paslēpt LinkedIn profilu, tam ir īpašs iestatījums LinkedIn, kas vai nu parāda jūsu profilu, vai arī paslēpj to no darbā pieņēmējiem, ļaujot viņiem skatīt jūsu profilu savos meklēšanas rezultātos vai slēpt savu profilu no viņiem.

Pirmkārt, pēc pieslēgšanās pakalpojumā LinkedIn atveriet opciju izvēlni, noklikšķinot uz sava profila attēla, kurā būs redzamas visas izvēlnes.

Tur, izvēlieties iestatījumu un konfidencialitātes izvēlni, kur mēs varēsim atrast iespējas, kā LinkedIn mainīt, lai atvērtu darbā pieņēmējus, vai ne.

Pēc tam iestatījumos un konfidencialitātē atrodiet izvēlni ar nosaukumu Privātums un atveriet to.

Un šeit tas ir, let darbā pieņemtie darbinieki zina, ka esat atvērts iespējām. Dodamies iekšā, lai redzētu mums piedāvātos īpašos iestatījumus.

Aktīvi meklējot jaunas iespējas LinkedIn

Šeit ir radio poga, kas kontrolēs, vai jūsu profils tiek kopīgots ar darbā pieņēmējiem, vai ne. Ja jūs meklējat iespējas, pārvietojiet to uz jā. Arī jūs varat paslēpt savu LinkedIn profilu no darba devējiem, pārvietojot iespēju uz nē.

Kā piesaistīt darba meklētājus, lai skatītu jūsu LinkedIn profilu

Ja esat nolēmis aktīvi meklēt jaunas iespējas, interesanti ir iekļauti sadaļā atjauninātās profesionālās intereses.

Aizpildot visus šos laukus, jūs ne tikai parādīsiet aktīvos meklētājus, kurus jūs aktīvi meklējat, bet arī sniegsiet viņiem svarīgu informāciju, lai iegūtu jums piemērotus darba piedāvājumus.

Ievietojiet piezīmi darba devējiem, kuri teiksim, ko jūs vislabāk vēlaties, un kur jūs pašlaik esat darba meklējumos, piemēram, aktīvi piemērojot vai vienkārši atvērt iespējamām iespējām.

Piešķirt vairāk informācijas darba devējiem arī palīdzēs headhunters un darba devējiem sazināties tieši ar jums, jo viņi varētu atrast, ka jūsu profils perfekti atbilst vienam no viņu darba oppening.

Norādiet vietas, kurās vēlaties strādāt, kas var būt valstis vai pilsētas teritorija.

Tāpat arī parādiet viņiem, kāda veida darbu jūs meklējat, jo vajadzības ir ļoti atšķirīgas pilna laika, līgumdarba, nepilna laika, stažēšanās, tālmācības vai brīvprātīgā darba jomā.

Visās šajās iespējās ir aktīvi darbinieki, kas meklē darbiniekus, tādēļ nevilcinieties sniegt pēc iespējas vairāk informācijas un pārliecināties, vai tie ir precīzi, lai ātrāk iegūtu atbilstošu iespēju.

Visbeidzot, pēdējā informācija par jūsu darba interesēm ir nozares, kurās jūs vēlaties strādāt, un uzņēmuma lielums, kurā jūs jūtaties ērtāk pievienoties.

Nozares var būt arī tās, kurās jums ir pieredze, un tās var būt tieši gatavas pieņemšanai darbā.

Uzņēmuma lielums ir svarīgs, jo daudznacionāla uzņēmuma speciālista meklēšana nav tas pats, kas meklējot visu darījumu sākumposma spraudni.

Pēc tam jums tiks nosūtīts apstiprinājuma e-pasta ziņojums, kas apstiprina, ka jūs pieļaujat, ka darba devēji zina, ka esat atvērts jaunām iespējām.

Vēl viens veids, kā piekļūt pašreiz meklētajiem jauno iespēju iestatījumiem un ļaujot darba devējiem zināt, vai esat atvērts jaunām iespējām vai ne, ir piekļuve karjeras interešu saitēm tieši informācijas panelī.

Kā paslēpt savu LinkedIn profilu

Ja jūs neesat atvēris jaunas iespējas un vēlaties slēpt savu profilu no darbā pieņēmējiem, kā arī pārliecinieties, vai uzņēmums nezina, ka meklējat darbu, dodieties uz konfidencialitātes iestatījumiem, kā paskaidrots iepriekš.

Tur vienkārši pavērsiet iespēju aktīvi meklēt jaunas iespējas no jā uz nē, un jūsu profils būs tieši paslēpts no darba devēju puses.

Pēc šo izmaiņu veikšanas un e-pasta adrese tiks nosūtīta uz jūsu pastkasti, apstiprinot, ka iestatījumu izmaiņas ir pareizi piemērotas, un ka jūsu profilu vairs nav kopīgi ar darba devējiem.

Linkedin nepiespiesti izskatās un aktīvi piesakās, kāda ir atšķirība?

Atšķirība starp LinkedIn nejauši izskatāmo un aktīvi piemēroto iestatījumu ir tāda, ka neuzmanīgs izskats parasti nozīmē, ka jūs neesat tieši pieejams un tuvākajās dienās vai nedēļās jums nav nepieciešams jauns darbs. Tomēr, ja jūs aktīvi piesakāties, tas nozīmē, ka jūs vēlaties pēc iespējas ātrāk mainīt darbu vai iegūt jaunu darbu, un tas ir spēcīgs signāls vervētājiem, ka esat ātri pieejams.

LinkedIn nepiespiesti izskatās un aktīvi piesakās: dodiet spēcīgu signālu vervētājiem par jūsu tūlītēju pieejamību iespējamai jaunai amatam

Ja aktīvi piesakāties, iespējams, vēlēsities paplašināt meklēšanu arī citās darba meklētājprogrammās, piemēram, Jobsora.com, kas ļaus jums atrast iespējas izvēlētajā jomā, jo tā ir pieejama lielākajā daļā valstu.

Aktīvi meklējot jaunas darba iespējas, laba stratēģija ir meklēt darbu visur, tostarp LinkedIn platformā un citās darba meklētājprogrammās, vai ne visi darbi ir pieejami visur, un jūs varētu palaist garām savu sapņu darbu, tikai aktīvi piemērojot LinkedIn darbu tikai piedāvājumi.

Sākotnēji var šķist grūti meklēt darbu, taču ar pareizu pielāgotu apmācību un pareizām iemaņām jūsu CV, aktīvi meklējot iespējas, rezultāti var sasniegt ātrāk, nekā gaidīts - tomēr sagaidiet, ka meklējumi aizņems dažas nedēļas un dažas mēnešus, lai atrastu perfektu karjeras ceļu.

LinkedIn aktīvi meklē darbu

Lai LinkedIn zinātu, ka jūs aktīvi meklējat darbu, dodieties uz iestatījumiem un atveriet vervētāju, kas zina, ka esat atvērts iespējām.

Tur aktivizējiet opciju koplietošanu, kuru esat atvēris un parādās atlasītajos darbiniekos, kas atbilst jūsu karjeras interesēm.

Mainot šo LinkedIn iestatījumu, redzēsiet, ka jūs aktīvi veicat nodarbinātību vervētājiem - vai nē, ja deaktivizējat opciju.

LinkedIn aktīvi meklē darbu page

Vai zinājāt, ka ir iespējams ļaut vervētājiem atrast jūs LinkedIn, atjauninot savas LinkedIn darba meklēšanas preferences?

Kad būsit paziņojis, ka vervētāji zina, ka esat atvēruši LinkedIn jaunām iespējām, viņi vairāk varēs jūs atrast un piedāvāt jūsu darbus, kas varētu atbilst jūsu vajadzībām.

LinkedIn ļauj darbiniekiem, kuri zina, ka esat atvērts, process ir diezgan vienkāršs, jo viss, kas jums jādara, ir noklikšķiniet uz profila attēla augšējā labajā stūrī, noklikšķiniet uz iestatījumiem, dodieties uz darba meklēšanas preferencēm un atjauniniet LinkedIn ļaujiet darbiniekiem. ziniet, ka esat atvērts jauniem iespēju iestatījumiem, atkarībā no jūsu vajadzībām.

Pēc tam jums tiks piedāvātas visas LinkedIn darba meklēšanas iespējas, jo visi vervētāji varēs jums piedāvāt darbu un redzēt, ka jūs meklējat LinkedIn.

Ja jūs jau esat nodarbināts, neaizmirstiet, ka, veicot LinkedIn, lai vervētāji zinātu par manipulācijām, arī kaut kādā veidā ļaus jūsu darba devējiem redzēt, ka jūs meklējat citu darbu, pat ja tas viņam varētu nebūt tik vienkārši.

Bieži Uzdotie Jautājumi

Kā LinkedIn lietotāji var izmantot iestatījumu “Aktīvi meklē nodarbinātību”, lai uzlabotu viņu darba meklēšanu, neinteresējot pašreizējo darba devēju?
Iestatījums Aktīvi meklē nodarbinātību, kas atrodams LinkedIn iestatījumu cilnē Privātums, ļauj lietotājiem signalizēt vervētājiem, ka viņi ir diskrēti atvērtas darba iespējām. Tas ietver iespējas ierobežot šī statusa redzamību tikai pret vervētājiem, samazinot risku, ka pašreizējie darba devēji atklāj darba meklēšanu.

Yoann Bierling
Par autoru - Yoann Bierling
Yoann Bierling ir tīmekļa izdošanas un digitālo konsultāciju profesionālis, kas globāli ietekmē zināšanas un inovācijas tehnoloģijās. Kaislīgi dodot iespēju indivīdiem un organizācijām attīstīties digitālajā laikmetā, viņš tiek virzīts, lai sniegtu izcilus rezultātus un izaugtu, izmantojot izglītības satura izveidi.




Komentāri (0)

Atstājiet savu komentāru