VisualCV revisão

VisualCV é um serviço dedicado para a criação de um currículo em minutos. O sistema oferece um enorme número de diferentes modelos de currículo que são adequados para literalmente qualquer profissão. alunos, CEOs, freelancers e outros posições intermediárias recentes - você pode escolher o modelo de currículo perfeito para começar uma carreira de sucesso.

VisualCV é a ferramenta de criação de currículo mais poderoso. O resumo final pode ser compartilhado e até mesmo transferido. Você pode compartilhar o seu currículo através de um link de e-mail conveniente, ou em mídias sociais, ou você pode exportá-lo para PDF para enviar seu currículo diretamente para um potencial empregador. Além disso, com a ajuda de uma solução de software conveniente e-bem-pensamento para fora, a capacidade de gerenciar vários currículos está disponível.

O programa torna possível acompanhar os resultados. Isto significa que análises estão disponíveis, que irá informar o usuário quando um empregador vai ver ou fazer download de um currículo. Isso ajuda o usuário para não se perder no processo de contratação.

VisualCV garante a confidencialidade dos dados pessoais. A informação não é compartilhada com ninguém menos que o próprio usuário pergunta sobre ele. O sistema oferece três opções para a privacidade do currículo para manter a segurança dos dados do usuário em todos os momentos.

Com VisualCV, você pode criar uma carta de apresentação, importar um resumo da amostra, e até mesmo encontrar um emprego - VisualCV é projetado para ajudar os usuários a tomar o seu próximo passo na carreira.

modelos de currículo

Com VisualCV, você pode criar um currículo em minutos. Mais de trinta modelos de currículo com opções de design individuais estão disponíveis para o usuário, que vai certamente ajudar na obtenção de um emprego.

O formato de modelo de currículo mais tradicional que as ofertas da plataforma. Ele mostra que um currículo não tem que ser chamativo, a fim de se destacar. Suas letras com bom gosto escritos e apresentação simples fazer o currículo eficaz em qualquer situação.

Além de modelos de currículo, VisualCV ofertas retomar modelos para profissões bastante populares. Na seção dedicada pode encontrar tais amostras currículo como:

• Administração;
• Pintor;
• Bancário;
• Desenvolvimento de negócios;
• Central de Atendimento;
• Engenheiro civil;
• Engenheiro elétrico;
• Gestor de RH;
• Design de interiores;
• Ao controle;
• Marketing;
• Engenheiro mecânico;
• Cuidado;
• farmacêutico;
• Fotógrafo;
• Gestor de projeto;
• Vendas;
• Engenheiro de software;
• Professor;
• Garçom garçonete.

guia de currículo internacional

VisualCV é mais do que apenas um modelo de currículo e plataforma de amostra. Encontrar dicas sobre como projetar e escrever um currículo para um trabalho em um país específico.

Para alguns países, é necessário incluir uma imagem - certifique-se de incluir apenas um profissional ou obter uma imagem passaporte se você não tem qualquer imagem adequada, ver o infográfico abaixo.

Escrever um CV na Austrália

Tal como acontece com a maioria dos países, a Austrália tem sua própria cultura de trabalho específico e um conjunto de expectativas para um currículo. Ao se aplicar para um trabalho na Austrália, é importante para garantir que o seu currículo atende aos requisitos de currículo australianos e é projetado para impressionar os recrutadores australianos e empregadores.

Resume comprimento na Austrália:

para profissionais experientes na Austrália, um currículo 3-4 página é esperado. Se o requerente se formou recentemente de escola ou de trabalho começou recentemente, duas páginas serão suficientes, mas uma vez a história do requerente é confiável o suficiente para três a quatro páginas, as necessidades de currículo a ser expandida.

Retomar a linguagem na Austrália:

Por favor, certifique-se de usar correta Inglês australiano ao escrever seu currículo.

resumo foto na Austrália:

Em geral, é melhor não incluir uma fotografia em seu currículo australiano. No entanto, se um candidato a emprego está indo para deixar um currículo na Internet, ou está indo para o trabalho em um campo criativo onde as imagens são altamente valorizados, então a fotografia pode ser um trunfo para o currículo. No entanto, é muito importante para conduzir a pesquisa antes de escrever um currículo e descobrir se uma determinada empresa espera uma foto no currículo. Se não esperando, e a recorrente acrescentou que, em seguida, isso pode reduzir significativamente as chances de uma entrevista bem sucedida.

Pessoal de resumo de informações na Austrália:

A informação só pessoal necessário para um currículo australiano é as informações de contato do candidato: nome, endereço, número de telefone, número de telemóvel e endereço de e-mail. Vale a pena pagar uma atenção especial para o endereço de e-mail, deve ser algo como isto: [email protected]. Quaisquer outras informações, tais como idade, estado civil e número de filhos não é relevante para a experiência do candidato e não deve, portanto, ser incluídos.

Retomar Propósito na Austrália:

Recomenda-se, embora não seja obrigatório, a lista de seu objetivo de carreira no topo do seu currículo. O objetivo serve como uma introdução rápida ao requerente e seu currículo e deve dar o gerente de contratação de um motivo para continuar a ler o currículo. O objetivo deve ser curto, de três a cinco linhas, deve fornecer uma descrição muito clara da experiência do requerente traz para a posição, quais são os objetivos e ambições para a posição de que o candidato está se candidatando.

Resume a experiência na Austrália:

Você deve exibir sua experiência de trabalho na ordem cronológica reversa com o título mais recente no topo. Cada entrada deve incluir a data inicial e final do mandato e não se esqueça de levar em conta as lacunas de emprego - o tempo em que o requerente por algum motivo não foi empregado. É necessário descrever detalhadamente sua experiência de trabalho, incluindo responsabilidades e conquistas em cada posição.

Educação:

Os candidatos devem listar graus e diplomas relevantes na ordem cronológica reversa, incluindo as datas, ao escrever um currículo para o emprego na Austrália. O nome da instituição, especialização maior e menor e quaisquer prêmios significativos recebidos devem ser indicados.

Escrevendo um CV na China

Ao procurar um emprego na China, um buscador de emprego deve ter certeza de que o currículo terá o formato e o conteúdo que os recrutadores chineses e os empregadores esperam.

Comprimento:

Para um currículo chinês, uma ou duas páginas são suficientes.

Foto e dados pessoais:

Uma foto de close-up do rosto é esperada no currículo chinês. Em termos de dados pessoais, o currículo chinês deve incluir um nome padrão, data de nascimento, endereço, número de telefone e endereço de e-mail. Também deve incluir informações pessoais adicionais: o gênero do requerente, seu estado civil, o número de crianças e sua idade.

Experiência de trabalho:

O requerente deve exibir sua experiência na ordem cronológica reversa. Você deve incluir o nome, o título e as datas do início da empresa para cada título. É importante descrever suas responsabilidades e conquistas em cada posição, mas não sugarcoat - na China, isso pode ser tomado por se gabar.

Educação:

Esta seção é muito importante para um currículo chinês. Para a maioria dos empregadores chineses, um grau mais alto significa mais oportunidades. É necessário listar todos os graus e diplomas na ordem cronológica reversa, e também destacar todos os prêmios e conquistas que possam demonstrar a capacidade do requerente.

Escrevendo um CV na França

A França tem seu próprio conjunto de expectativas de currículo que diferem das expectativas em outros países.

Um CV na França não deve exceder duas páginas.

A foto:

Uma fotografia do candidato é esperada em currículos franceses, e deve ser tomado profissionalmente.

Informações pessoais:

O requerente deve indicar seu nome, endereço, número de telefone, endereço de e-mail, data de nascimento ou idade, estado civil, bem como o número de crianças.

O currículo deve conter uma breve descrição dos pontos fortes do requerente e deve ser incluído no início do currículo.

Experiência de trabalho:

A seção de experiência de trabalho do candidato a emprego é a parte mais importante de todo o currículo. As posições anteriores devem ser exibidas na ordem cronológica reversa, incluindo nome da empresa, posição e as datas que o trabalho foi mantido pelo requerente.

Educação:

Também é um ponto importante ao escrever um currículo. É necessário indicar as datas de estudo, diplomas, bem como os nomes das instituições educacionais.

Escrevendo um CV na Alemanha

A Alemanha tem uma cultura de trabalho muito específica e um conjunto de requisitos de currículo que devem ser seguidos ao escrever um currículo.

Comprimento:

Um currículo alemão não deve ser maior que duas páginas.

A foto:

Um currículo alemão é necessário. Recrutadores alemães e empregadores valorizam o profissionalismo, portanto, o buscador de emprego deve garantir que a foto seja de alta qualidade e seja apropriada para o trabalho.

Informações pessoais:

Na parte superior do currículo é o seu nome, endereço residencial, número de telefone, endereço de e-mail e data de nascimento. Você também pode indicar o local de nascimento, estado civil e número de crianças

Educação:

deve ser escrito em ordem cronológica reversa, começando com o ensino médio. Cada entrada deve incluir o nome da instituição e o campo de estudo.

Experiência de trabalho:

A exibição do histórico do trabalho do requerente deve estar em ordem cronológica reversa. As datas e a localização de cada posição são indicadas, e a indústria e posição específica detida pelo requerente são claramente indicadas.

Escrever um CV na Índia

A Índia tem uma cultura de trabalho especial, bem como as expectativas especiais para um currículo. É importante assegurar que o currículo reflete o entendimento do requerente dessas expectativas.

Tamanho e formato:

duas páginas é suficiente para um currículo indiano. Tipicamente, o papel branco liso e fonte 12 são usados.

A foto:

é melhor incluir uma fotografia no CV indiana, o formato é o mesmo que para o passaporte. Uma fotografia não é um atributo obrigatório de um currículo, mas sua presença pode aumentar o nível de credibilidade e profissionalismo em um currículo e, além disso, muitos recrutadores vai perguntar para ele de qualquer maneira.

Informações pessoais:

currículo indiano aceita mais dados pessoais do que muitos outros países. Nome, endereço residencial, endereço de email e número de telefone são necessários. No entanto, outras informações podem ser incluídos - idade, sexo, estado civil, nacionalidade e até mesmo religião.

Experiência de trabalho:

o candidato deve escrever o seu histórico de trabalho em ordem cronológica inversa. É importante incluir o início e datas de término de cada posição, bem como o nome da empresa e localização.

Educação:

seção de educação do candidato deve mostrar as últimas certificados ou diplomas no topo da lista. É importante indicar sucintamente o campo de estudo, bem como a instituição de ensino, data da graduação, e realizações acadêmicas.

Escrever um CV na Rússia

Ao procurar um emprego na Rússia, é imperativo para fornecer as informações necessárias - por exemplo, como na maioria dos países europeus, o requerente terá de indicar a sua data de nascimento. No entanto, ao contrário da maior parte da Europa, uma foto não é necessária. Um currículo russo deve atender as especificidades da cultura e expectativas russo.

Comprimento e foto:

duas páginas é um comprimento adequado para um currículo russo - não mais seria considerada excessiva. Foto é opcional e não é recomendado. Você pode incluir uma imagem apenas se for especificamente solicitado ou se o requerente está confiante de que irá aumentar as chances do candidato, caso contrário ele não é melhor usá-lo.

Os dados pessoais e educação:

no topo do currículo é o nome, endereço de residência ou de registro, data de nascimento, número de telefone e endereço de e-mail. Quanto à educação, vale a pena indicando todos os diplomas recebidos, datas, bem como o nome das instituições de ensino.

Experiência de trabalho:

na maioria das vezes as posições anteriores estão listados em ordem cronológica inversa. Vale a pena escrever um currículo tendo em conta a vaga para a qual o candidato se aplica. Vale a pena pesquisar a empresa e cargo para garantir que o currículo funciona melhor para ambos.

Escrever um CV em Espanha

Um currículo em Espanha deve incluir uma história confiável trabalho, dados educacionais, fotografia, informações de contato e data de nascimento do requerente. Uma parte integrante de encontrar um emprego em Espanha é que o currículo não se destaca pelas razões erradas - que deve chamar a atenção porque é um ótimo currículo, não porque está faltando informações importantes.

Comprimento e layout:

currículo de um candidato para a Espanha não deve ter mais de duas páginas. Quando se trata de layout, vale a pena usar títulos claros e seções. Isso é necessário para que os recrutadores e empregadores pode digitalizar o currículo mais rápido.

A foto:

na Espanha é considerado habitual incluir sua foto em seu currículo. A foto pode ser colocado tanto no próprio currículo, e separadamente, se necessário.

Os dados pessoais e experiência de trabalho:

no topo do currículo, o nome do candidato, data de nascimento, nacionalidade, endereço completo, número de telefone e endereço de e-mail são indicados. experiência de trabalho é listada em ordem cronológica inversa. Esta seção é a pena usar para mostrar a si mesmo, de modo que o candidato deve se concentrar em suas realizações.

Educação:

este número deve incluir o nome da universidade, o campo de estudo e quaisquer certificados ou graus.

Escrever um CV na Suíça

Ao procurar emprego na Suíça, um ótimo currículo é uma ferramenta muito importante.

Demonstração:

A parte mais importante de uma aplicação de emprego suíço é a carta de recomendação. Não deve ser mais de uma página, deve ser claramente focada na posição para a qual o requerente está aplicando, é melhor usar uma linguagem formal clara. Muitas vezes este documento é manuscrito e deve indicar a experiência, as qualificações e as razões do requerente para fazer este trabalho em particular.

Comprimento e linguagem:

Na maioria dos casos, um currículo na Suíça deve ser duas páginas. Se o requerente tiver uma experiência rica, então três páginas são permitidas. Em termos de linguagem, a Suíça tem quatro línguas oficiais - Alemão suíço, francês, italiano e romansh. Considera-se aceito escrever um currículo na linguagem em que o anúncio para a busca de um candidato a emprego é escrito.

Foto e dados pessoais:

No canto superior do currículo deve ser uma foto profissional de boa qualidade. No que diz respeito aos dados pessoais, o nome, endereço, número de telefone, endereço de e-mail, data de nascimento, nacionalidade e estado civil são indicados.

Experiência de trabalho:

A ordem em que os trabalhos anteriores são indicados não são fixos, isto é a critério do requerente. É necessário indicar as datas, organizações e posições mantidas. É importante descrever suas realizações e responsabilidades, destacando o que é relevante para a posição para a qual o requerente está aplicando.

Educação:

Listado em ordem cronológica, incluindo datas, instituições e certificados / diplomas recebidos.

Escrevendo um CV no Reino Unido

É necessário um formato CV especial para solicitar uma posição no Reino Unido. Quando um candidato a emprego está procurando emprego no Reino Unido, ele deve garantir que o currículo seja adequado para um público do Reino Unido e atenda às expectativas dos recrutadores.

Linguagem e comprimento:

Os candidatos devem lembrar que seu currículo no Reino Unido deve ser escrito em inglês correto inglês. Quanto ao comprimento, o currículo não deve ser mais do que dois lados A4.

Foto:

As fotos não devem estar em um currículo para um empregador do Reino Unido. No entanto, se o trabalho estiver conectado com direções criativas, é permitido. De qualquer maneira, vale a pena pesquisar a empresa primeiro.

Informações pessoais:

As únicas informações pessoais necessárias para um resumo do Reino Unido são as informações de contato do requerente: Nome, endereço residencial, número de telefone celular e endereço de e-mail. Nenhuma outra informação pessoal deve ser incluída.

Afirmação pessoal:

O currículo do requerente deve começar com uma breve descrição, não mais do que cinco linhas de texto, que descreve quem, o que pode fazer, o que ele traz para a posição para a qual ele está se candidatando. A declaração pessoal deve corresponder à descrição do trabalho. As declarações pessoais não são necessárias, mas são uma ótima maneira de obter a atenção do empregador.

Experiência de trabalho:

Os trabalhos anteriores devem ser exibidos na ordem cronológica reversa, começando com as mais recentes.

Educação:

A educação também deve ser listada em ordem do mais recente para muito primeiro. Todas as certificações relevantes, títulos e datas de estabelecimento estão incluídos. A seção sobre educação deve ir após a experiência de trabalho, se o requerente não terminar seus estudos recentemente.

Escrevendo um CV nos EUA

Comprimento:

Na maioria dos casos, duas páginas são suficientes para um currículo dos EUA. Um currículo de uma página é bom se o requerente tiver completado seus estudos nos últimos anos, e um currículo de três páginas só é aceito em candidatos altamente experientes.

Foto:

A maioria dos especialistas recomenda não incluir sua foto no seu currículo. A aparência do requerente é irrelevante para suas habilidades e habilidades, e a presença de uma imagem distrai-se do conteúdo e abre a porta para a discriminação. Algumas empresas rejeitam CVs com fotos imediatamente para evitar acusações.

Informações pessoais:

É importante incluir seu nome, endereço, número de telefone e endereço de e-mail.

Currículo pessoal:

Um resumo das qualificações profissionais separadas da experiência de trabalho não é necessário, mas para candidatos a emprego experientes, é uma ótima maneira de fornecer um instantâneo de história e habilidades. Esta seção deve ser curta e clara.

Experiência de trabalho:

Os candidatos devem listar sua experiência de trabalho na ordem cronológica reversa, com a posição mais recente no topo. O histórico do trabalho deve corresponder à posição para a qual o requerente está aplicando.

Educação:

Conquistas sobre esta questão também devem ser indicadas pelo requerente na ordem cronológica reversa.

Preços

Crie um CV profissional de aparência com VisualCV

• Versão gratuita. Com essa conta, você pode obter um modelo profissionalmente projetado; Criação de um currículo; Um currículo pode ser baixado em formato PDF; Marca visualcv está presente.
• Versão profissional. Preço da conta US $ 13 por mês. Com tal conta, você pode obter mais de vinte modelos projetados para que o currículo do candidato seja notado. Você também pode criar um número ilimitado de currículos - para cada trabalho. Você pode baixar seu currículo um número ilimitado de vezes. A marca VisualCV não está presente no currículo. O serviço de formatação de currículo fica disponível. Carta de apresentação escrevendo e retomar análises de desempenho.

Perguntas Frequentes

O aplicativo VisualCV é útil?

Se você está procurando um novo emprego e precisa de um currículo memorável e profissional, os modelos visuais de CV ajudarão você.